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Desarrollo de la inteligencia emocional en el entorno laboral

Dirigido a:

Dirigido a: Líderes, gerentes, encargados, técnicos y colaboradores que deseen mejorar su inteligencia emocional para una mayor efectividad en el trabajo y en las relaciones interpersonales.

Objetivos:


Objetivos del curso:
1. Comprender los componentes clave de la inteligencia emocional y su impacto en el desempeño laboral.
2. Desarrollar el autoconocimiento emocional y la autorregulación para una gestión más efectiva del comportamiento en el trabajo.
3. Fomentar la empatía y las habilidades sociales para mejorar las relaciones interpersonales y el liderazgo.
4. Aprender a gestionar el estrés y las emociones en situaciones laborales desafiantes.
5. Incorporar la inteligencia emocional en la toma de decisiones y la resolución de conflictos en el equipo.

Profesor:

MARTINEZ ALFARO, GEMA.

Modalidad:

Presencial / presencial videoconferecia

Plazas:

15

Tipo de formación:

Bonificable

Duración:

14 Horas

Horario:

-

Precio:

252,00€ (50% del importe del curso al formalizar la matrícula y el resto al inicio del curso)

Lugar:

-

Descuentos:

PRECIO ÚNICO

Fecha de inicio:

10/03/2025

Forma de pago:

Transferencia, tarjetas o en efectivo

Fecha de fin:

07/04/2025

Temario:

1. Módulo: Introducción a la Inteligencia Emocional
1. Definición de Inteligencia Emocional
2. Los cinco componentes de la Inteligencia Emocional
3. Beneficios de la inteligencia emocional en el entorno laboral

2. Módulo: Autoconocimiento y Autogestión Emocional
1. Autoconocimiento emocional
2. Autodiagnóstico emocional
3. Autorregulación emocional
4. Gestión emocional en situaciones de conflicto

3. Módulo: Empatía y Habilidades Interpersonales
1. Desarrollo de la empatía
2. Técnicas para mejorar la empatía
3. Gestión de relaciones interpersonales
4. Liderazgo emocional

4. Módulo: Gestión del Estrés y Resiliencia Emocional
1. Identificación de fuentes de estrés en el entorno laboral
2. Técnicas de gestión del estrés
3. Resiliencia emocional
4. Estrategias para mejorar la resiliencia

5. Módulo: Aplicación de la Inteligencia Emocional en la Resolución de Conflictos y la Toma de Decisiones
1. Resolución de conflictos con inteligencia emocional
2. Toma de decisiones emocionalmente inteligente
3. Ejercicios prácticos

Calendario:

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Documentación:

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Reg. Mercantil de Alicante, Tomo 2431, Folio 103, Hoja A-64391, Fecha 22-06-01

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